新华网银川1月21日电（记者刘海）就业是民生之本。正在召开的2025年宁夏两会上，宁夏十三届人大代表、宁夏人力资源和社会保障厅厅长李晓波提出，将持续深化就业创业优先、居民增收致富、社保扩面提质“三大工程”，发挥就业带动引领作用，巩固拓展“大就业”工作格局，向党委政府交出高分答卷，向百姓群众交出温暖答卷。

  2024年，面对财政特殊紧张压力，宁夏坚持将76%的财力用于民生事业，政府承诺投入100亿元办好的35件民生实事，全部高标准完成。就业增收稳中有进，社保水平逐步提高。

  李晓波介绍，2024年，宁夏在全国首创五级书记抓就业、省级领导包抓就业的促进机制，创新开展“稳内拓外促就业”专项行动，转移就业同比增长28%，国务院就业促进和劳动保护工作领导小组转发相关经验。城镇、农村居民人均可支配收入分别增长4.8%、7%，居全国第五和第六，增速连续3年高于全国平均水平。

  翻阅政府工作报告，2025年宁夏将全面加强基础性普惠性兜底性民生事业建设，投入125亿元办好40件群众急难愁盼民生实事，周密部署了就业、增收、教育、医疗、住房、社保等8个方面与群众息息相关的重点任务，明确了“全体居民人均可支配收入增长6%左右，城镇调查失业率控制在5.5%左右”等预期目标。

  “报告帮我们树立了敢于‘跳起来摘桃子’的信心决心。人社部门作为重要的民生部门，关键就是抓贯彻、抓执行、抓落实。”李晓波说。

  2025年稳就业将如何发力？李晓波说，今年宁夏将出台“稳内拓外促就业”专项行动方案“2.0”版本，实施升级版的服务攻坚、稳内拓外、精准帮扶等专项行动，全面提升高校毕业生、农村劳动力、就业困难人员等群体就业质量，确保就业局势持续向好。同时还将及时调整最低工资标准和养老金，带动居民收入稳步增长，大力提振消费。

  人才是推动城市经济社会发展的核心要素。李晓波介绍，今年宁夏将把人才作为全局性、基础性、战略性大事来抓。引才方面，发挥博士后工作站、技能大师工作室独特优势作用，加强人才载体优化整合，加大急需紧缺人才引进，实现人才量质双升。育才方面，加快数字人才培育行动，扩大特级、首席技师评聘试点，拓展高技能人才培养通道，让人才发展有更多盼头。留才方面，落实21项高层次人才优厚待遇，升级高层次人才服务系统，拓展塞上江南人才温馨服务站和外国人工作、居留许可联办服务站，营造“近悦远来”的生态格局。

  与此同时，宁夏将持续巩固部区合作成果，不断提升省际协作。预计2025年争取中央补助资金将达到90亿元，同比增加6.6亿元；加强与长三角、珠三角、京津冀等地对接合作，在劳务输转主要省份设立劳务工作总站，形成劳务供给长效机制。

  “此外，我们将提早启动人社事业发展和就业创业、人力资源发展等1+N‘十五五’规划编制，为高质量可持续发展奠定扎实基础。”李晓波说。（完）